2月12日(ri)，錦化機召開2022年度領導班子民主生活會，市(shi)國資委黨辦主任李(li)海峰參會指導。會議(yi)由公司黨委書記(ji)、董事長李(li)春祥主持，班子成員陳鑄(zhu)山、王力學、沈小剛、劉有光、李(li)文義(yi)、畢(bi)雪(xue)、王文德參加會議(yi)。

公司黨委(wei)高度(du)重視此次(ci)民主(zhu)生活會，緊密(mi)圍繞(rao)“全面貫(guan)徹習近平新時代中國(guo)特色(se)社(she)會主(zhu)義思想，深刻領悟‘兩個(ge)確立’的(de)(de)決定性意(yi)義，增(zeng)強(qiang)‘四(si)個(ge)意(yi)識’、堅定‘四(si)個(ge)自信’、做到‘兩個(ge)維(wei)護’，團結帶領黨員干部群(qun)眾(zhong)以奮(fen)發(fa)有為的(de)(de)精(jing)神(shen)貫(guan)徹落實黨的(de)(de)二十大作出(chu)的(de)(de)重大決策部署(shu)”主(zhu)題，嚴格(ge)按照(zhao)市(shi)國(guo)資(zi)委(wei)關(guan)于開好2022年度(du)民主(zhu)生活會的(de)(de)有關(guan)要求和部署(shu)，扎實抓好各環節工(gong)作。

會(hui)(hui)前，公司黨委(wei)(wei)(wei)組(zu)織制定了民主生活(huo)會(hui)(hui)方案，認真組(zu)織學習研討，廣泛(fan)征(zheng)求(qiu)意見建議，深(shen)入開(kai)展談心談話，系(xi)統查擺剖析問題，撰寫對照(zhao)檢查材料(liao)。市國資(zi)委(wei)(wei)(wei)黨委(wei)(wei)(wei)對會(hui)(hui)議全程給(gei)予(yu)指導(dao)和審核(he)把關，為開(kai)好高質量民主生活(huo)會(hui)(hui)奠定堅(jian)實基礎。

會(hui)上，李春祥代表班子作(zuo)對照(zhao)檢查，并報(bao)告2021年度黨史學習教育專題民(min)主生(sheng)活(huo)會(hui)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)措(cuo)施(shi)落(luo)實情(qing)況(kuang)及本次民(min)主生(sheng)活(huo)會(hui)意見征求(qiu)情(qing)況(kuang)。各位班子成員依次發言(yan)，嚴肅開展批(pi)(pi)評與自我批(pi)(pi)評，大(da)家(jia)在批(pi)(pi)評與自我批(pi)(pi)評的同時，堅持問題導(dao)向，明確了下步努力方向和整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)措(cuo)施(shi)，亮明了整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)態度，體現了全面(mian)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)、徹底整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)的決心。

李海(hai)峰(feng)作(zuo)了(le)點(dian)評講(jiang)話，對此次錦化機民主生活會的籌備工作(zuo)和召開情(qing)況給予了(le)充分的肯定，對下一步(bu)抓好問題整改提出了(le)相關要求。

李春(chun)祥表示

本(ben)次民主生活會是(shi)公司黨委貫徹(che)落(luo)實(shi)好習(xi)近平新時代中國特(te)色社會主義思(si)想和黨的(de)二(er)十大精神的(de)重(zhong)要舉措，也是(shi)持(chi)續推進黨的(de)建設和班(ban)子自(zi)身建設的(de)重(zhong)要內(nei)容，起到了統(tong)一思(si)想、提(ti)升(sheng)境界(jie)、團結鼓勁(jing)、凝心聚力(li)、相互提(ti)醒、共同提(ti)高的(de)效果(guo)。

一要(yao)堅(jian)(jian)持學深(shen)(shen)悟透，凝聚智慧力(li)量。公司班子成員要(yao)帶頭以黨的(de)二十大精神為(wei)指引(yin)，以習近平新(xin)時代中(zhong)國特色社(she)會主(zhu)義思想凝心聚魂(hun)，深(shen)(shen)刻認識“兩(liang)(liang)個(ge)確立”的(de)決定(ding)性意(yi)(yi)義，增強“四個(ge)意(yi)(yi)識”、堅(jian)(jian)定(ding)“四個(ge)自信”、做到“兩(liang)(liang)個(ge)維護”，深(shen)(shen)刻領會“三個(ge)務必”的(de)政(zheng)治要(yao)求，不(bu)斷學深(shen)(shen)悟透黨的(de)創新(xin)理論，提(ti)高運用科學理論解決各種(zhong)復雜問題的(de)能力(li)，在深(shen)(shen)學細悟中(zhong)激發干勁，引(yin)領帶動(dong)公司全(quan)體(ti)干部(bu)職工堅(jian)(jian)定(ding)信念、奮(fen)發有為(wei)。

二要突出問題(ti)導向，做好民主(zhu)生活會“后半篇文章”。堅持“當下改(gai)”與“長久立”，將自身查(cha)擺的(de)問題(ti)、會前征求的(de)意(yi)見建議(yi)、會上(shang)相互的(de)批評意(yi)見充(chong)分結合(he)(he)，綜合(he)(he)分析、系統謀劃，拿出過硬措施(shi)、健全長效機制，確保整(zheng)改(gai)責任落(luo)實(shi)(shi)(shi)、整(zheng)改(gai)措施(shi)務(wu)實(shi)(shi)(shi)、整(zheng)改(gai)過程(cheng)扎實(shi)(shi)(shi)、整(zheng)改(gai)結果真實(shi)(shi)(shi)，切實(shi)(shi)(shi)取得(de)(de)讓公司干部職(zhi)工看(kan)得(de)(de)見、摸得(de)(de)著的(de)成效。

三要(yao)聚焦中心工作(zuo)，全(quan)面部署推進當(dang)前工作(zuo)。班(ban)子成員要(yao)打好黨(dang)建(jian)引領“組合(he)拳”，堅決落實全(quan)面從嚴治黨(dang)主(zhu)體責任(ren)，圍繞高質量發(fa)展(zhan)(zhan)目標、重(zhong)點任(ren)務及制約(yue)企業發(fa)展(zhan)(zhan)的瓶頸(jing)問題，主(zhu)動(dong)深入基層，與職工建(jian)立(li)互動(dong)機制，要(yao)緊扣“守正(zheng)創(chuang)新促發(fa)展(zhan)(zhan)”這個年度主(zhu)題，持續深化國有企業改革(ge)，鞏固(gu)公司改革(ge)發(fa)展(zhan)(zhan)成效(xiao)，激發(fa)改革(ge)發(fa)展(zhan)(zhan)活力(li)，推動(dong)構建(jian)黨(dang)建(jian)與生產經營(ying)中心工作(zuo)融合(he)發(fa)展(zhan)(zhan)的新格局。

四要當好清正廉潔的表率(lv)。一(yi)如既往管黨治(zhi)黨，持(chi)續推動全(quan)面從嚴(yan)(yan)治(zhi)黨向縱深發展(zhan)。增強全(quan)面從嚴(yan)(yan)治(zhi)黨永遠在路上的政(zheng)治(zhi)自覺(jue)，把(ba)“嚴(yan)(yan)”的主基調長期堅持(chi)下去，努力營(ying)造(zao)風清氣(qi)正的政(zheng)治(zhi)生態。帶頭(tou)貫徹中(zhong)央(yang)八項規定及(ji)其實施細則精神，嚴(yan)(yan)格遵守各項黨紀(ji)黨規，始終懷有(you)敬畏之心，清白做人、干(gan)凈(jing)做事，自覺(jue)防微杜(du)漸、主動接受(shou)監督(du)。